Fp Cgil e Uil Fpl esprimono grande soddisfazione per l'accordo sindacale raggiunto con Nausicaa Spa relativo al personale impiegato nel servizio di assistenza domiciliare sociale affidato dal Comune di Carrara per il triennio 2023–2025.L'intesa, frutto di un confronto costruttivo e responsabile, riconosce formalmente in busta paga la qualifica di OSS alle dipendenti che ne sono in possesso, a seguito della presentazione dell'attestazione. Un passo importante per valorizzare le competenze professionali già acquisite, pur mantenendo invariato il livello contrattuale previsto dal contratto nazionale."Inoltre, siamo lieti di annunciare che è stato definito un ulteriore accordo, che sarà perfezionato il prossimo 29 ottobre, grazie al quale le lavoratrici che non sono ancora in possesso della qualifica OSS e che decideranno di frequentare il corso, riceveranno un contributo economico che coprirà gran parte della spesa formativa – sottolineano i segretari provinciali di Fp Cgil e Uil Fpl, Alessio Menconi e Claudio Salvadori. Un'opportunità concreta per favorire la crescita professionale e l'accesso a nuove competenze. Questo accordo rappresenta un riconoscimento del ruolo fondamentale svolto dalle 15 Operatrici socio assistenziali impegnate quotidianamente nell'assistenza a anziani, disabili e minori, contribuendo a garantire la permanenza delle persone fragili nel proprio ambiente familiare e sociale, e contrastando l'isolamento e il ricorso a ricoveri impropri.Fp Cgil e Uil Fpl continueranno a vigilare affinché i diritti delle lavoratrici siano tutelati e valorizzati, e affinché il servizio mantenga standard elevati di qualità e umanità, nel rispetto delle persone assistite e di chi le assiste.
